法国队内讧：公司“内斗”启示录

赛场内不赢球，世界杯出线仅剩理论可能的法国队终于在场外也成了焦点。

首先是法国最大的体育报纸《队报》上周末披露，在法国对墨西哥的中场休息室里，首发前锋、老将阿内尔卡对主教练多梅内克暴粗口。随后法国足协做出反应，决定将“害群之马”阿内尔卡火线开除出球队。但是随后的情况出人意料，一直内讧不断的法国队却因为阿内尔卡被开除变得空前团结。先是法国队长在宣布消息的记者发布会上怒斥《队报》和爆料者。

6月21日，又传出法国队为了抗议开除阿内尔卡集体罢训的消息。高潮是，骂人事件的受害者自己反水——多梅内克代表全体队员宣读了一份声明，抗议足协开除自己的队员。

如果把一只球队看成一个公司，那么主教练就是CEO，CEO并不会永远正确，但是如何妥善的表达异议与处理异见者，是每个团队（无论公司还是球队）都需要考虑的。

我相信，法国足协的初衷是好的，如果把国家队看做公开上市的上市公司，那么足协相对于背后的控股母公司。当“上市公司元老”阿内尔卡（为国家队出战12载）辱骂“CEO”多梅内克的消息传出后，母公司想到的首先是力挺自己的CEO，以期维护掌舵人的权威。

第一个问题来了，一个领导的权威是如何树立的？一个主教练有相应的管理权力，这是一种职务权力，比如主教练想换谁下场，无论乐意不乐意，队员必须下来，这是一种职务权力带来的权威。但是这种权威并不足以服众。如果教练带队没有好的成绩，就像上市公司CEO交不出好的财务报告，其个人有没有很高的人格魅力，那么那种发自内心的拥护与爱戴是不会产生的。据了解，多梅内克在执教法国青年队时，就视阿内尔卡为自己的爱徒，师徒相伴10余载，如今爱徒都对自己反目，从这一点上说，多梅内克首先要反省自己。法国足协不问青红皂白一板子拍下来，自乱阵脚。历史上，临阵自损大将的都没有好结果。1994年德国队因为埃芬博格向球迷竖中指将其开除出队，随后即被保加利亚爆冷淘汰。

第二个问题是，如果阿内尔卡错了，有没有更好的解决方式？事情是否像《队报》说的那样严重？很多足球运动员都是性情中人，队员与队员之间，队员与教练之间，相互争吵甚至动手过后又去把酒言欢的例子不在少数。特别是球队出现危机的时候，有人有火气也属正常。看看法国队队长埃夫拉的话：“如果预选赛附加赛没有阿内尔卡的进球，我们今天都不会坐在这里了！”可见，队员们甚至是支持阿内尔卡的。

即使是主教练多梅内克，也未必对爱徒阿内尔卡真的记恨在心。想想当年的马拉多纳（现任阿根廷主教练）和比拉尔多（1986夺得世界杯的功勋教练，现任领队）。马拉多纳失意时，在外面胡搞进“班房”时，第一个冲过去把他保释出来的总是比拉尔多，媒体曾经公布过一张比拉尔多当年把老马保释出来后一手搂着他一手推开记者往外走的照片。但是老马一旦春风得意时又总习惯翘尾巴，总想把恩师一脚踢开。但比拉尔多仍从不会对媒体直接抱怨。

回想下2002年的巴西队，队长邓加指责球队元老贝贝托跑动不积极，俩人在球场上对着摄像头就推搡起来，暴露在大众面前，但是事后接受采访时包括两人在内的所有队员都矢口否认有矛盾，以统一形象示外。这种做法还是值得称道的。

最后一个问题，作为媒体从业者，我也很感兴趣法国《队报》的心态。自1998年法国夺冠以来，法国足球队就成了《队报》的滑铁卢和耻辱柱——在1998世界杯前和世界杯期间，法国《队报》坚持以“批判者”的姿态出现，一路狂批法国队主帅雅凯，从他的用人到战术，一直到雅凯顶着压力夺冠。《队报》那些所有看似专业的批评报道都成了历史的笑话。在“普天同庆”的时刻，《队报》主编亲自撰文像雅凯道歉，希望能够缓和彼此关系（要不然没有采访可做了），但被雅凯拒绝。

不知这一次，《队报》是否是有意报复？

标签：  南京拓展训练 |   拓展培训基地 |  南京奥斯博恩拓展培训基地       类别：南京拓展培训

AC-110810045