“四点” 做法让职工干活更有劲

“小孙，下夜班精神头儿还这么大？”“自从队部给夜班职工配发喝咖啡后，我就天天如此了。”8月11号，天然气处理厂对外技术服务部党职工孙相乐夜班后和宿舍同事交流着感受。这段时间，让孙相乐高兴的事还有很多，工装一年一套改为两年三套；现场噪音还有了噪音补助……

自从“双促”主题活动进入查摆阶段后，该部针对外闯市场的工作特点，通过采取“多想一点、想深一点、想细一点，做实一点”的“四点”做法，把关心职 工工作、生活作为当前的一件大事来抓，深入推进“双促”活动向纵深发展，受到了职工们的广泛认同，奏出企业发展的和谐乐章。

进入8月份以来，该部为活跃职工文化生活，让职工八小时以外过得同样精彩，在“职工小家”原有活动设备的基础上，添置了乒乓球、台球、羽毛球、网 球、篮球、毽子、空竹等体育用品，并成立了多个运动专业小组，定期开展各类比赛，其中每周日下午周会后的职工篮球赛已经成为“品牌”赛事了。在准备好各小 组活动用品的同时，还在“职工小家”配备了饮用水、驱蚊油、纸巾等用品，积极做好后勤服务工作。同时，在征集职工意见的基础上，该部还举办了电脑、交谊舞 等学习班，不仅丰富了职工的文化生活，还培养了大家健康的生活情趣，受到了职工们的欢迎。

目前，职工对企业的满意度高了；工作进度加快了，因计划拖延影响生产的现象少了。职工们高兴地说：“看上去都是些小事，但领导给我们想到了，落实了，干起活来就更有劲了。”



 

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